Chef de Projet - H/F
L'entreprise
Vous intégrez TechSell, l'agence dédiée à la force de vente supplétive et au merchandising de GLOBE GROUPE, le leader du shopper marketing et de la vente en Europe.
TechSell a pour vocation d’aider les grandes marques à mieux vendre.
Organisée en pôle d'expertises métiers (High tech, LifeStyle, Beauté et FMCG): TechSell accompagne ses clients à 360°, avec des dispositifs résolument shopper-centric.
Parce que le magasin est devenu un lieu de vie, et le shopping un divertissement, la création et l’implémentation d’expériences shopper mémorables fait bouger les lignes et les ventes.
Ambassadeurs, Vendeurs experts, Merchandiseurs, Responsables de corners, Formateurs, Chefs de secteur, ils contribuent tous à sublimer l'expérience Shopper dans les magasins d'aujourd'hui et de demain.
Ces femmes et ces hommes bénéficient de formations certifiées TechSell en amont de leurs interventions terrain (ponctuelles ou permanentes) aussi bien sur des aspects de savoir-faire que de savoir-être, avec une approche orientée culture client, et résultats.
Les points forts de l'Agence :
- Une très grande diversité de clients, de métiers, de missions, et de profils humains.
- Une ambiance de travail stimulante, responsabilisante, et bienveillante à la fois.
- Un esprit solidaire et communautaire : Ensemble, c'est tout.
Labellisé Happy@Work et Ecovadis, GLOBE GROUPE encourage la diversité et garantit l’égalité des chances, nos postes sont ouverts à tous !
Lors de votre premier entretien, nous vous informerons des étapes du process.
Le poste
Pour l’un de nos clients leader sur son marché, nous recherchons un(e) Chef de Projet. Véritable pilote de l’excellence terrain, il / elle coordonne, structure et accompagne une équipe d’experts permanents afin de garantir la performance opérationnelle, la qualité d’exécution et la satisfaction des parties prenantes. À la croisée du pilotage humain, logistique et organisationnel, il / elle assure le bon fonctionnement quotidien des opérations tout en orchestrant les temps forts événementiels liés aux marques et aux dispositifs terrain.
Rattaché(e) à l’Account Manager, vos missions sont les suivantes :
Pilotage opérationnel & coordination
- Superviser l’activité quotidienne des experts permanents sur le terrain
- Organiser, optimiser et suivre les plannings des vendeurs
- Garantir la qualité d’exécution et le respect des standards opérationnels
- Être le point de contact principal entre les équipes terrain et les fonctions support
Management & accompagnement RH
- Encadrer une équipe d’experts permanents
- Assurer le suivi RH : intégration, suivi individuel sur l'administratif, réalisation formation
Gestion administrative & paie
- Contrôler les éléments variables de paie
- Suivre les planning, activités et justificatifs (absences / retards)
- Garantir la conformité des données administratives collaborateurs
Suivi de la performance & reporting
- Veiller à ce que les vendeurs complètent leur reporting daily
Support opérationnel & événementiel
- Accompagner les opérations spéciales et événements ponctuels de la marque
- Assurer la mise en œuvre terrain des dispositifs spécifiques
- Apporter un renfort opérationnel lors des temps forts
Logistique & équipements
- Superviser la gestion du matériel et des équipements terrain
- Anticiper les besoins logistiques
- Garantir la disponibilité, la conformité et la traçabilité des dotations
Soft Skills :
- Excellente communication
- Orientation client (sens du service, gestion de projet)
- Adaptabilité,
- Organisé(e), exigeant(e), structure)
- Forte culture opérationnelle et idéalement terrain
- Autonomie
Profil recherché
Profil recherché :
Vous disposez d’une première expérience d’au moins deux ans en gestion de projet, coordination des opérations, fonctions RH ou administration des ventes. Vous faites preuve d’un leadership affirmé, capable de mobiliser et de fédérer vos interlocuteurs. Organisé(e) et méthodique, vous travaillez avec efficacité tout en faisant preuve de flexibilité, et savez gérer vos priorités ainsi que vos échéances dans un environnement exigeant.
À l’aise avec les tâches administratives et la gestion des plannings, vous maîtrisez idéalement les processus RH et paie, et possédez une rigueur administrative reconnue. Vous utilisez avec aisance les outils de planification et de reporting. Votre réactivité, votre autonomie et votre sens du service complètent votre profil.
Éléments nécessaires pour postuler
Pour valider votre candidature, nous vous demandons de fournir les éléments suivants, vous devrez télécharger les pièces demandées directement lors de votre inscription.
Toute candidature incomplète ne sera pas traitée par nos services.
Document(s) :
- Curriculum Vitæ
Candidature facile